仕事と暮らし

聞かずに教えたがる人の心理とは? ストレスを避けるコミュニケーション術

世の中には、相手の話を十分に聞くことなく、すぐに自分の持論や知識を教え込もうとする人がいますね。彼らはしばしば、聞くよりも「教える」こと、すなわちマウンティングに近いコミュニケーションを通して、人間関係を構築しようとします。こうした行動の背後には、どのような心理が隠れているのでしょうか。そして、もしあなたがそのような人とのコミュニケーションを避けられない場合、どのように対処すればストレスなく関係を維持できるのでしょう。1.「教えたがり」の行動パターンまず、「教えたがり」の人が見せる典型的なコミュニケーションのパターンを確認しましょう。話の遮断:相手が話し終わる前に口を挟み、自分の体験談や知識に...
なし

なぜ目を向けないのか? 顕在化する経済格差と「中間層」の心理

深刻化する格差と中間層の「無関心」近年、日本の経済格差はデータの上でも肌感覚でも顕著に拡大しています。しかし、この問題に対し、自身は貧困ではない経済的に比較的安定した中間層の人々の多くは、関心を示す人は少なく、貧困層への積極的な支援に手を差し伸べようとしない傾向が見られます。生活困窮者支援事業に従事した際に、また非常勤での行政職員として地方で働いている現在でもそれは強く実感しています。これはなぜでしょうか?道徳的な問題として片付けるのではなく、中間層の人々が抱える構造的な不安と心理的なメカニズムにその原因の一端を求めることができます。1.自己責任論の強化と「貧困への恐怖」まず、中間層が支援に消...
お金と暮らし

地方公務員に支給されたボーナスが映し出す、埋まらない賃金格差の現実

先日、地方公務員に夏のボーナスが支給されました。景気の回復が叫ばれる一方で、地方の賃金実態は厳しいのが現状です。今回のボーナス支給が浮き彫りにした、地方における公務員と民間の格差、そして公務員内部での格差について考察します。📈 地方公務員の「特権」と、中小企業との格差報道によると、山口県職員(管理職を除く)の平均支給額は約86万円でした。これは、中小企業が大多数を占める地方の民間企業では、なかなか実現が難しい水準です。公務員並みのボーナスを支払える企業は、ごく少数でしょう。昨年の年収で見ても、地方公務員は平均的なサラリーマンより約200万円も高いというデータもあり、この差は広がる一方です。地方...
仕事と暮らし

セカンドキャリアの心得:元管理職が「誰でもできるような仕事」で輝くための人間関係術

長年にわたり、厳しいビジネスの現場で組織を率いてこられた方々が、65歳を迎え新たな仕事に挑戦されることは素晴らしいことです。だれもが今までのキャリアを生かせる仕事に就けるわけではありませんし、多くの人が新たな職探しをすることになります。健康であればもう少し働きたい。あまり無理はせず、だれでもできるような簡単な仕事を見つけて「会社人間から脱皮したい」と願っている人もいらっしゃるのではないでしょうか。世の中にはだれでも気楽にすぐできる仕事なんてないんだけどね。自分の不器用さや体力の無さを痛感しました。しかし、今まで培ってきた**「管理職としての価値観」と、新しい職場で求められる「現場の価値観」**...
お金と暮らし

今年中にすべきこと。カードローンのリボ払いを分割払いに借り換えで、17万円も返済額を減額

もうすぐ今年も終わります。物価高で苦しい生活費のお助けに、クレジットカードのカードローンを利用していませんか?ボーナスの出る人はキャッシングローンの一括返済ができるのでしょうが、そうでないパートやアルバイト、非常勤雇用の人にとっては、一向に減らない借入残高が悩みの種です。クレジットカードのキャッシングは便利だし、リボ払いだと毎月の返済額が決まっているので家計に負担がないと思っていたけど、毎月の返済額は借入元金よりも利息のほうが大きくなっていて借入残高は少しずつしか減らないの。つい面倒だからそのままにしていて無駄な利息払いをしていませんか?              カードローンでも利息や返済方...
なし

科学技術の進化と反比例する「人間の進歩」:そろそろ偽善の仮面を脱ぎ、本音で暮らさないとね

科学や物理学の進歩は目覚ましいものがあります。スマートフォン一つで地球の裏側と瞬時につながり、かつては想像もできなかった技術が現実の生活を変えています。しかし、その技術的な「進歩」とは裏腹に、私たち人間の暮らしの質、特に人間関係や社会の安定性は、まるで反比例するように悪化の一途を辿っているように見えます。世界を見れば、貧困と格差は広がり続け、地域紛争や戦争の火種は絶えません。国内でも、人間関係の希薄化、孤独死の増加、そして将来への漠然とした不安が蔓延しています。なぜ、これほどまでに豊かな知恵と技術を持ちながら、私たちは互いを傷つけ合い、分断された社会で生きることを強いられているのでしょうか。科...
仕事と暮らし

【提言】キャリアコンサルタント資格更新費用は「社会投資」として公費負担とすべきです

1.国家資格化の光と影2016年4月にキャリアコンサルタントは名称独占の国家資格となりましたが、国家資格キャリアコンサルタント制度が発足して以来、その社会的認知度は向上し、キャリア支援の重要性は高まったと言えるでしょうか? 実際、地方に住んでいるとハローワークや地方自治体の関係諸官庁などの就職支援、産業振興窓口の様子からはそれを実感することはできません。ところで、この国家資格化が持つ「光」の裏で、資格保持者に対する「影」の部分、特に更新制度における費用負担のあり方について、大きな疑問が残ります。民間資格の多くのキャリアカウンセラー資格では、現役で活動している専門家に対し、日々の研鑽や勉強会への...
仕事と暮らし

仕事がいやになったら・・「責任感で乗り越える」それが人生を充実させるカギかも

仕事や日々のタスクに取り組む中で、「やらなきゃ」という思いに駆られることはありませんか。実は、その動機付けの質こそが、私たちの精神的な健康と達成感に大きく影響します。物事への取り組み方には大きく分けて「ねばならない信念」と「責任感」の二つがあり、この違いを理解することが、ストレスを減らし充実感を得るための鍵となります。1. 「ねばならない信念」が生むストレス「ねばならない信念」とは、「人から評価されるために」「失敗してはいけないから」といった外部からの圧力や自己否定に根差した動機付けです。「上司に言われたからやるねばならない」「周りの期待を裏切ってはならない」この信念で行動すると、私たちの心は...
お金と暮らし

ステマよりも怖い「ステルス格差社会」:無関心が加速させた日本の不都合な真実 🥶

最近、「ステルスマーケティング(ステマ)」が問題になっていますが、私たちの社会にはもっと深刻で、気づきにくい「ステルス格差社会」が1990年代半ばから静かに進行してきました。これは、格差が固定化し、その存在すら意識されなくなる、日本が直面する最も不都合な現実です。かつて「一億総中流」を謳歌した日本は、なぜこれほどまでに格差が広がり、気づかれにくくなってしまったのでしょうか。その原因を、「政治」「経済・社会構造」「庶民の無関心」の3つの側面から、短く解説します。新型格差社会 (朝日新書811) 価格:825円(税込、送料無料) (2025/9/29時点) 楽天で購入 1. 政治の無策が生んだ「富...
お金と暮らし

ふるさと納税で「1万円以上お得」を実感できる人の年収は?

10月1日以降、ふるさと納税の仲介サイト(ポータルサイト)やポイントサイトが、寄付者に対して金銭的な価値のある独自のポイントや特典を付与することが全面的に禁止されますので急がないと😍ところで、ふるさと納税の魅力は、実質2,000円の自己負担で地域の特産品(返礼品)がもらえること。しかし、この制度で「本当に1万円以上のメリットを実感できるのは誰か?」という疑問を持つ方もいるでしょう。この「お得」を考える上で重要なのが、**「返礼品の価値は寄付額の30%まで」**という国のルールです。この3割ルールを踏まえた上で、1万円以上のリターン(お得)を得るための年収の目安を解説します。【ふるさと納税】 訳...
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